Era uma vez...um o psicólogo americano David
McClelland, da Universidade de Harvard.
O que ele descobriu?
Dez características mas 3 delas fundamentais:
1. Era preciso elevar o padrão;
2. Tentar mudar suas crenças limitantes;
...
Tá, então é fácil ser bem sucedido. Ok?
Em torno de 95% das pessoas pensam e agem de
forma normal (convencional?)
95% das pessoas pensam assim:
- Putz! Amanhã ...
Apenas 5% das pessoas resolvem suas vidas com essas perguntas:
No que é que eu vou por meu foco?
O que as coisas signifi...
Mas, começar a pensar assim exige condicionar
mente, corpo e emoções para associar dor ou
prazer as coisas.
Seria isso ...
Você esteve até agora inserido em um determinado contexto,
desde cedo alguém lhe disse N vezes “não”, sua zona de confort...
Há algumas técnicas que ajudam a definir o que
queremos fazer?
1. Procure uma referência.
2. Bem sucedido != rico
3. Crie uma visão Full HD de sua vida
daqui a 5, 10 anos
4. Quem não tem meta é empregado
de quem tem metas
5. Não pense: “estou fora da minha zona
de conforto”. Pense assim: “Estou dentro
da minha zona de aprendizagem”
Perguntas?
Críticas?
Sugestões?
Discussões?
Obrigado!
Porque fazemos o que fazemos?
Porque fazemos o que fazemos?
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Porque fazemos o que fazemos?

Apresentação baseada na sessão de alfredo júnior durante a feira do empreendedor do recife promovida pelo sebrae.
Published on: Mar 4, 2016
Published in: Education      
Source: www.slideshare.net


Transcripts - Porque fazemos o que fazemos?

  • 1. Era uma vez...um o psicólogo americano David McClelland, da Universidade de Harvard.
  • 2. O que ele descobriu?
  • 3. Dez características mas 3 delas fundamentais: 1. Era preciso elevar o padrão; 2. Tentar mudar suas crenças limitantes; 3.Ter objetividade no estabelecimento de metas.
  • 4. Tá, então é fácil ser bem sucedido. Ok?
  • 5. Em torno de 95% das pessoas pensam e agem de forma normal (convencional?) 95% das pessoas pensam assim: - Putz! Amanhã é segunda-feira!
  • 6. Apenas 5% das pessoas resolvem suas vidas com essas perguntas: No que é que eu vou por meu foco? O que as coisas significam para mim? O que devo fazer para criar os resultados que desejo?
  • 7. Mas, começar a pensar assim exige condicionar mente, corpo e emoções para associar dor ou prazer as coisas. Seria isso fácil?
  • 8. Você esteve até agora inserido em um determinado contexto, desde cedo alguém lhe disse N vezes “não”, sua zona de conforto está confortável e você vai querer estar nela, você vai preferir evitar a dor... Não. Não é fácil mudar seu mindset. Não vai ser de uma hora para outra. Mas, se você quiser, é possível e a geração de prazer é o que te motivará.
  • 9. Há algumas técnicas que ajudam a definir o que queremos fazer?
  • 10. 1. Procure uma referência.
  • 11. 2. Bem sucedido != rico
  • 12. 3. Crie uma visão Full HD de sua vida daqui a 5, 10 anos
  • 13. 4. Quem não tem meta é empregado de quem tem metas
  • 14. 5. Não pense: “estou fora da minha zona de conforto”. Pense assim: “Estou dentro da minha zona de aprendizagem”
  • 15. Perguntas? Críticas? Sugestões? Discussões? Obrigado!